第五十五章 【丽团外卖】撑不住了（1/4）

对于互联网企业来说，快是最重要的。

发展的过程中肯定会遇到各种各样的问题。

但只要速度快起来，规模大起来，那么之前的问题，往往就不会是什么问题了。

与之相反，如果这时候停下来解决问题了，问题是永远解决不完的, 脚步就只会被拖慢，然后被超越，最后走向死亡。

飞侠外卖承接了千度外卖的地盘。

千度外卖原来开站的城市本来就不多，直营加上代理商，才不过是100多座城市。

这个数量远远低于吃了么，更别说丽团外卖。

如今的飞侠外卖, 纯粹是依靠补贴打出来的市占。

在补贴的潮水消退之前，要想切切实实地发展壮大起来, 就必须开出大量的城市站。

飞侠外卖补贴那么大的情况下，丽团外卖为什么还有那么多的订单量。

就是飞侠外卖没有覆盖到的叁四线城市，给于他们的订单。

飞侠外卖如果不大量开站的话，那么其实补贴再多也没有用的，不能将丽团外卖打死，补贴一结束，对方就死灰复燃了，甚至会烧地更加旺盛。

所以，飞侠外卖在外卖市场是攻城略地的时候，在首都的总部，他们也在进行着大练兵。

250名表现优秀的bd经理，或者是bd主管, 被调到总部, 进行紧急培训一个星期。

一边高强度训练, 一边末位制淘汰。

一个星期之后。

淘汰掉其中五十名，剩下的两百名, 全部晋升为代理城市经理，然后塞上一个背包, 一些物料，就派往全国各地城市。

和他们一起去的，还有相同数量的配送经理。

城市经理负责城市开站，他们将在飞侠外卖职能中心的支持下，在新的城市里，建立办事处，招聘业务员，洽谈合作商家，上线店铺，设计活动，并派发传单或者是做其他的宣传。

而配送经理则是寻找配送加盟商，协助招聘骑手，弄好一座城市的外卖配送服务。

这是飞侠外卖直营城市的待遇。

但有更多的区域，是飞侠外卖暂时覆盖不了或者看不上的区域。

而这些区域，就要采取加盟代理商的制度了。

原先那些千度外卖的代理商，因为飞侠外卖上线了一分钱活动，现在是每天送单送到腿软，已经没有人跑去堵大门了。

这种效应自然也吸引了叁四线的小城市的有实力之人。

飞侠外卖的客服人员已经接到过很多次寻求代理的合作电话。

齐天麟这种新任董事长，自然不会辜负这些人的热情，扩编了专门负责的渠道经理人员, 对接这些代理商。

最后也筛选出来了两百名代理商。

这些代理商实力有大有小, 代理的区域面积也各不相同，有的可能承包了几个县，有的可能就承包了几个县镇，他们需要缴纳十万的保证金，需要拿出最少二十万的市场启动金用来开拓市场，这样才有资格跟飞侠外卖签订代理合同，获得每单百分之二十的抽佣。

另外，他们还要负责招聘业务和骑手，负责外卖市场开发，和配送服务。

也就是说，他们既是城市经理，又是配送经理，身兼两职，为的就是赚取外卖订单百分之二十的抽佣。

这些加盟代理商同样被集中起来进行培训，培训了一个星期之后，就被派往各自代理的区域，开始运营起来。

加盟代理商的工作效率要比很多城市经理要强多了。

毕竟很多都是偏远城市的实力人士，而且是为自己干活。

他们回去之后，轻轻松松就搞定了人力，物力，有了骑手，又有了业务，当然更多的是骑手兼职业务，然后又依托熟人关系，就让区域内一二十家餐厅在飞侠外卖